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5月8日，呼市發改委協同呼市能源管理綜合行政執法支隊、國瑞沃德（北京）低碳經濟技術中心等一行人，赴城發公司就2019-2020年度用能管理和能耗情況進行深入調研與交流。 青島能源高級工程師等專家親臨橋靠熱源廠，就供暖能耗情況進行了現場指導，并結合十四五能源雙控…

5月10日上午，人力資源部培訓處組織對四個供熱分公司安全生產技術崗位57名員工進行為期一周的安全生產技術崗位專業培訓和職場心理培訓。 此次專業培訓由內訓師黃正偉授課。培訓內容包括安全生產技術處的工作職能與崗位職責的重要性及作用意義、檢維修和安全管理的制度…

5月10日上午，人力資源部培訓處組織對四個供熱分公司水處理崗位和煤質化驗崗位84名員工進行為期一周的崗位專業培訓和職場心理培訓。 此次培訓由內訓師賽汗胡爾和宿日升授課。培訓內容為水質化驗原理及操作、鍋爐水處理的意義及重要性、水處理藥劑及原材料、安全使用化…

全體黨員干部要嚴守紀律規矩，糾四風、樹新風，持續鞏固發展風清氣正的政治生態，以優異成績慶祝中國共產黨成立100周年。滴滴滴節日將至，一則廉潔短信請查收。節日前夕，城發公司領導班子成員、中層干部的手機及時響起。 為進一步鞏固落實中央八項規定精神成果，馳而不…

5月1日-5日節日期間，為加強節假日期間值班工作，做到及時應對處理重大突發事件，城發公司紀檢監察部通過電話抽查形式對各部門、分子公司帶班、值班情況進行督導檢查，此次共計抽查62次。 通過抽查，各單位均能嚴格遵守值班紀律，認真落實值班制度和緊急突發情況報…

4月30日上午，城發物業公司召開優化營商環境‘實現一個轉變、兩個提高’專題會議。 會議通報了近期各部門在優化物業管理服務營商環境中存在的問題；各部門結合各自工作實際情況及時分析了問題的成因，并針對存在的問題研究制定了切實可行的改進措施，…

4月29日, 公司人力資源部培訓處組織公司15名內訓師進行計算機PPT制作培訓，由內訓師王宇虹進行授課。 此次培訓主要內容有基礎知識及基本操作、幻燈片的制作、演示文稿的放映與輸出及制作中的注意事項等。 PPT演示材料作為公司內部培訓交流的重要形式，今年統一模板是…

"五一"假期將至，為切實做好節日期間的安全生產工作，有效防范各類事故，杜絕生產安全事故的發生， 4月29日下午,客運公司開展五一節勞動節前安全生產大檢查行動。 在督促各承租單位、各處室自查自糾的基礎上，檢查小組對轄區的供水系統、供電系統、排水系統…

4月30日上午，客運公司黨支部組織全體職工共30人在廉政教室集中觀看《暗流涌動-中國新疆反恐挑戰》記錄片。 該片由誤入歧途兩面人問題教材互聯網威脅四部分組成，用真實案例與人物故事駁斥美西方所謂過度反恐和種族滅絕的謬論，用大量的獨家采訪以及首次公布的真實影像…

4月28日上午，城發客運公司工會第一屆第四次職工、會員代表大會在三樓會議室召開。城發公司黨委副書記、工會主席張永，工會副主席張智強同志應邀出席大會，客運公司領導班子成員及職工共計30人參會。 大會在莊嚴的國歌聲中拉開序幕，張永致開幕詞。他代表公司黨委對大會…

編者按：伴隨著氣溫的逐漸回暖,2020-2021供暖季已落下帷幕，到下一季正式供暖，還有不到6個月時間，而到下一季供暖注水僅4個多月時間，在這4個多個月的時間里，讓你走近呼市城發公司，看看他們夏季在干什么？4月19日凌晨停暖以后，呼市城發公司立即啟動了2021年夏季供熱設…